











.png)










.png)













.png)













.png)




Genoeg tijd voor een breed beeld, kort genoeg om kandidaten erbij te houden.
Reeksen, vergelijkingen, tekstvraagstukken. Samen vangen ze verschillende facetten van wiskundig denken.
We meten of iemand patronen ziet en problemen vertaalt naar getallen.
Gebaseerd op de Intelligenz-Struktur-Test 2000R, een van de meest gebruikte intelligentietests in Duitstalig Europa.
Het Big Five-persoonlijkheidsmodel meet kernkenmerken van persoonlijkheid die gedrag en prestaties beïnvloeden:
Niet hoe snel iemand rekent, maar of ze met getallen kunnen denken: patronen zien, verbanden leggen, een vraagstuk omzetten naar een berekening.
Bel ons en we vertellen je precies hoe het werkt en welke assessments de beste kandidaten voor jou boven tafel halen.
.png)