#001A32
#DCEAFF
#DCEAFF

Big Five Swipeable

De Big Five Swipeable assessment levert een volledig persoonlijkheidsbeeld in slechts 5 minuten — geen lange vragenlijsten, geen 1-tot-7 schalen. Kandidaten swipen simpelweg door stellingen en reageren op instinct, waarmee hun natuurlijke neigingen op de vijf persoonlijkheidsdimensies zichtbaar worden. Gebouwd op hetzelfde Big Five-model als onze uitgebreide assessment, maar dan met wetenschappelijk onderbouwde inzichten in een fractie van de tijd — perfect voor hoog-volume werving of vroege screening in je funnel.

Time

5 minuten

Type

Persoonlijkheid

Form

Swipe-vragenlijst

Perfect for:
Hoog-volume werving, Retailmedewerkers, Callcenter-agents, Horeca, Uitzendkrachten, Instapfuncties, Vroege-funnel screening
Hoog-volume werving, Retailmedewerkers, Callcenter-agents, Horeca, Uitzendkrachten, Instapfuncties, Vroege-funnel screening
Neem contact op voor een demo van deze test
Smiling woman looking at a smartphone while wearing a gray sweater indoors.Rounded square shape with a gradient from blue on the left to orange on the right.

Meer dan 500 bedrijven wereldwijd vertrouwen al op Selection Lab

Welten logo with stylized pink and navy blue slashes followed by the word Welten in navy blue.Quooker logoHeart of Richmond logo with a pink heart shape above the text 'HEART OF RICHMOND' in dark blue.DPD company logo with red cube and grey lowercase letters 'dpd'.Continu Professionals logo with stylized text and abstract star symbol.Talent&Pro logo with slogan 'value in people' featuring a red shield with stylized 'tp' initials.Oxfam Novib logo.Vector illustration of a blue and green calculator with basic arithmetic buttons and a plus symbol on the display.knab logo text in lowercase with a period
Welten company logo with stylized pink and navy blue diagonal stripes.Quooker brand logo in red text.Home of HR logo with pink abstract shape above dark blue text.DPD logo with red 3D cube icon and lowercase black letters 'dpd'.Continu Professionals logo featuring blue stylized text and an abstract figure with an extended arm.Talent & pro logo with the tagline 'value in people'.Oxfam Novib logo with a green circle and stylized black figure inside.Graph illustrating the progression from an initial point to an advanced stage with steps labeled as launched and maturing, showing growth in capabilities.
Welten company logo with stylized pink and navy blue diagonal stripes.Quooker brand logo in red text.Home of HR logo with pink abstract shape above dark blue text.DPD logo with red 3D cube icon and lowercase black letters 'dpd'.Continu Professionals logo featuring blue stylized text and an abstract figure with an extended arm.Talent & pro logo with the tagline 'value in people'.Oxfam Novib logo with a green circle and stylized black figure inside.Graph illustrating the progression from an initial point to an advanced stage with steps labeled as launched and maturing, showing growth in capabilities.
Welten company logo with stylized pink and navy blue diagonal stripes.Quooker brand logo in red text.Home of HR logo with pink abstract shape above dark blue text.DPD logo with red 3D cube icon and lowercase black letters 'dpd'.Continu Professionals logo featuring blue stylized text and an abstract figure with an extended arm.Talent & pro logo with the tagline 'value in people'.Oxfam Novib logo with a green circle and stylized black figure inside.Graph illustrating the progression from an initial point to an advanced stage with steps labeled as launched and maturing, showing growth in capabilities.

3 Redenen waarom we deze assessment geweldig vinden

01
Een volledig persoonlijkheidsbeeld in 5 minuten
Krijg dezelfde Big Five-inzichten als bij een vragenlijst van 30 minuten — zonder kandidaatmoeheid. Ideaal voor hoog-volume werving waar snelheid telt.
02
Hogere voltooiingspercentages
Het swipe-format voelt meer als een game dan als een test, wat leidt tot dramatisch hogere voltooiingspercentages en een betere kandidaatervaring.
03
Moeilijker te manipuleren
Snelle instinctieve reacties laten minder ruimte voor sociaal wenselijke antwoorden. Het resultaat is een authentieker persoonlijkheidsprofiel, elke keer weer.
Technische details
Deze assessment is gebouwd op het Big Five-persoonlijkheidsmodel — het wetenschappelijk meest gevalideerde model voor het meten van persoonlijkheid, wereldwijd gebruikt door onderzoekers en organisaties.
Bekijk

Informatie

Hoe het werkt

Kandidaten swipen links of rechts op een reeks persoonlijkheidsstellingen op basis van of die bij hen passen. Het format is snel, intuïtief en geoptimaliseerd voor mobiel — geen lange formulieren, geen testmoeheid. Perfect als eerste stap in je wervingsfunnel.

Wetenschappelijk onderbouwd

Gebouwd op het Big Five-model — het meest uitgebreid gevalideerde persoonlijkheidsmodel in de psychologie. Het swipe-format levert betrouwbare metingen met sterke correlaties met traditionele vragenlijst-gebaseerde Big Five-tests.

Ontworpen voor hoog volume

Waar een vragenlijst van 30 minuten te zwaar is, past de Swipeable assessment precies. Ideaal wanneer je op grote schaal werft en met vertrouwen eerste-ronde beslissingen wilt nemen over persoonlijkheidsfit, zonder kandidaten te overbelasten.

Rapportage die voor zich spreekt

De resultaten van elke kandidaat worden vertaald naar een helder, visueel rapport — geen psychologie-achtergrond vereist. Je ziet in één oogopslag hoe iemand scoort op elke Big Five-dimensie en hoe dat profiel aansluit bij de rol.

Wat we
meten

Het Big Five-persoonlijkheidsmodel meet kernkenmerken van persoonlijkheid die gedrag en prestaties beïnvloeden:

Green key icon symbolizing security or access.

Openheid

Meet nieuwsgierigheid, creativiteit en openheid voor nieuwe ideeën en ervaringen.

Orange planet with irregular surface markings resembling craters or patches.

Consciëntieusheid

Weerspiegelt structuur, zelfdiscipline en doelgericht gedrag op het werk.

Orange icon of a plus sign inside a dotted square.

Extraversie

Vangt sociabiliteit, assertiviteit en hoeveel energie iemand haalt uit interactie met anderen.

Green thumbs-up icon symbolizing approval or like.

Vriendelijkheid

Geeft aan hoe coöperatief, empathisch en attent iemand is richting anderen.

Blue icon with four squares arranged to form an L shape in a modern style.

Emotionele stabiliteit

Laat zien hoe iemand omgaat met stress, tegenslagen en druk in dagelijkse werksituaties.

Wil je deze assessment toevoegen aan je selectieproces?

Bel ons en we vertellen je precies hoe het werkt en welke assessments de beste kandidaten voor jou boven tafel halen.

Combineert perfect met

Bekijk andere assessments →
Intelligentie Test
Meet het cognitief vermogen van een kandidaat door middel van numeriek, logisch en ruimtelijk redeneren met adaptieve moeilijkheidsgraad en directe vergelijking met een relevante normgroep.
Swipeable
Een compleet Big5-persoonlijkheidsbeeld in 4 minuten. Kandidaten swipen door beelden op hun telefoon — eerlijker, sneller, lastiger te manipuleren.
SmartChat
De AI-chatbot die jouw sollicitanten screent, zodat jij tijd hebt voor wie er écht toe doet.